Der Vorschlag sieht eine Neuordnung der Arbeit und die Beibehaltung des Rotationssystems vor, wo die H\u00e4lfte des Personals zwei Monate ohne Bezahlung arbeitet.<\/strong>.<\/p>\n Er umfasst auch die \u00dcberarbeitung der allgemeinen Bedingungen<\/strong> des Tarifvertrags detaillierte ASSA.<\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n \"In diesem Punkt wird es keine Verhandlungen geben, solange die finanziellen und operativen Daten nicht eindeutig bekannt sind.<\/em>\"ASSA\" angek\u00fcndigt.<\/p>\n ASSA berichtet, dass der Exekutivausschuss den Vorschlag pr\u00fcft und sich n\u00e4chste Woche mit dem Unternehmen, dessen Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer Andr\u00e9s Conesa ist, treffen wird.<\/p>\n Wir erinnern daran, dass Ende Juni, Aeromexico begann einen Prozess der finanziellen Umstrukturierung.<\/strong>.<\/p>\n Es leitete ein freiwilliges Verfahren nach Kapitel 11 des US-Konkursgesetzes ein und hat seit dieser Ma\u00dfnahme, Personalabbau wurde erwogen<\/strong>.<\/p>\n KALIFORNIEN SETZT ZWANGSR\u00c4UMUNGEN W\u00c4HREND DER PANDEMIE AUS\u00a0<\/a><\/p>\n INTERJET ER\u00d6FFNET IM SEPTEMBER DIE STRECKE CANCUN-MONTERREY<\/a><\/p>\n ANTHONY FAUCI IST ZUVERSICHTLICH, DASS DER IMPFSTOFF BIS ENDE DES JAHRES FERTIG IST<\/a><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Mediante una circular informativa dirigida a los agremiados de la asociaci\u00f3n sindical, la aerol\u00ednea mexicana les envi\u00f3 un documento con una propuesta\u00a0\u201cfuerte\u201d\u00a0para enfrentar la crisis econ\u00f3mica derivada de la pandemia por el COVID-19. La propuesta consta del reajuste laboral y la continuaci\u00f3n del sistema de rotaci\u00f3n, en el que la mitad de la plantilla … Weiterlesen<\/a><\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":57011,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_uag_custom_page_level_css":"","footnotes":""},"categories":[20],"tags":[3195,252,213,4595,4596,46],"class_list":["post-69732","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-business","tag-aeromexico","tag-mexico","tag-negocios","tag-recorte-de-personal","tag-sobrecargos","tag-tendencias"],"uagb_featured_image_src":{"full":["https:\/\/vipexperiences.mx\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/eduardo-cano-photo-co-VMMGEKZfhe0-unsplash-1-1-jpg.webp",1600,1067,false],"thumbnail":["https:\/\/vipexperiences.mx\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/eduardo-cano-photo-co-VMMGEKZfhe0-unsplash-1-1-150x150.webp",150,150,true],"medium":["https:\/\/vipexperiences.mx\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/eduardo-cano-photo-co-VMMGEKZfhe0-unsplash-1-1-300x200.webp",300,200,true],"medium_large":["https:\/\/vipexperiences.mx\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/eduardo-cano-photo-co-VMMGEKZfhe0-unsplash-1-1-768x512.webp",768,512,true],"large":["https:\/\/vipexperiences.mx\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/eduardo-cano-photo-co-VMMGEKZfhe0-unsplash-1-1-1024x683.webp",1024,683,true],"1536x1536":["https:\/\/vipexperiences.mx\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/eduardo-cano-photo-co-VMMGEKZfhe0-unsplash-1-1-1536x1024.webp",1536,1024,true],"2048x2048":["https:\/\/vipexperiences.mx\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/eduardo-cano-photo-co-VMMGEKZfhe0-unsplash-1-1-jpg.webp",1600,1067,false],"trp-custom-language-flag":["https:\/\/vipexperiences.mx\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/eduardo-cano-photo-co-VMMGEKZfhe0-unsplash-1-1-18x12.webp",18,12,true]},"uagb_author_info":{"display_name":"admin","author_link":"https:\/\/vipexperiences.mx\/de\/author\/soporte_4z6oqe9k\/"},"uagb_comment_info":0,"uagb_excerpt":" Mediante una circular informativa dirigida a los agremiados de la asociaci\u00f3n sindical, la aerol\u00ednea mexicana les envi\u00f3 un documento con una propuesta\u00a0\u201cfuerte\u201d\u00a0para enfrentar la crisis econ\u00f3mica derivada de la pandemia por el COVID-19. La propuesta consta del reajuste laboral y la continuaci\u00f3n del sistema de rotaci\u00f3n, en el que la mitad de la plantilla…","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/vipexperiences.mx\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/69732","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/vipexperiences.mx\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/vipexperiences.mx\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vipexperiences.mx\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vipexperiences.mx\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=69732"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/vipexperiences.mx\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/69732\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vipexperiences.mx\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media\/57011"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/vipexperiences.mx\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=69732"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/vipexperiences.mx\/de\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=69732"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/vipexperiences.mx\/de\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=69732"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}![\"\"](\"https:\/\/vipexperiences.mx\/wp-content\/uploads\/2020\/08\/VIP-EXPERIENCES-03-400x365.jpg\")
<\/a><\/p>\nRESERVIEREN SIE JETZT! DIESES ANGEBOT SOLLTEN SIE SICH NICHT ENTGEHEN LASSEN.<\/h2>\n
![\"\"](\"https:\/\/vipexperiences.mx\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/logo-mini-WA.jpg\"){kind=logo}
<\/h2>\n553056-8075<\/a><\/h2>\n
![\"\"](\"https:\/\/vipexperiences.mx\/wp-content\/uploads\/2020\/09\/eduardo-cano-photo-co-rdXxlIWOfkw-unsplash-1.jpg\")
K\u00d6NNTEN SIE AUCH INTERESSIERT SEIN AN:<\/h6>\n